ГК Рубеж крупнейший российский производитель систем безопасности.
Более 35 лет мы разрабатываем и производим системы противопожарной защиты, оповещения, видеонаблюдения, системы управления и контроля доступом.
За время работы:
- Запустили 3 завода и 11 филиалов;
- В своём сегменте бизнеса входим в ТОП-3;
- Прирастаем каждый год более чем на 25% за счет развития существующих, а также разработки новых продуктов, в которые мы активно вкладываем ресурсы.
Рост и развитие компании открывают по-настоящему большие возможности для профессионального роста и самореализации.
Чем предстоит заниматься:
- Разработкой новых продуктов компании;
- Поддержкой и развитием текущей архитектуры;
- Участием в планировании и оценке задач;
- Участием в проектирование интерфейсов;
- Рефакторингом кода, отладкой, тестированием и постоянной интеграцией;
- Взаимодействием с внутренними и внешними командами разработчиков и аналитиков.
Стек:
- Frontend: vuejs
- Backend: 1С Битрикс
Что для этого нужно:
- Опыт работы с PHP 7.x, MySQL и HTML/CSS;
- Опыт работы с Bitrix Framework (1C-Битрикс или Битрикс24);
- Опыт работы с веб-сервисами (RESTful API, SOAP и т.д.) и способность интегрировать их с 1С-Битрикс;
- Опыт настройки интеграции с 1С: Предприятие;
- Понимание принципов ООП (SOLID, DRY, KISS), шаблонов проектирования и циклов разработки программного обеспечения;
- Опыт работы с системами управления версиями, такими как GIT;
- Понимание принципов клиент-серверного взаимодействия по протоколу HTTP (Cookie auth, CORS, Bearer token, и т.п.);
- Умение разбираться в чужом коде.
Будет плюсом:
- Опыт работы с PHP-фреймворками (laravel, Symfony, Yii);
- Опыт работы с настройкой Apache, Nginx;
- Опыт работы с Vue.js 3.x(2.x);
- Опыт работы с HTML5, CSS3, препроцессоров (Sass, Less) и адаптивной web-разработки;
- Опыт работы с JavaScript, включая типы данных, функции и регулярные выражения;
- Опыт работы с инструментами для автоматизации задач (Webpack, Gulp, Grunt) и современными технологиями (PWA, Service Workers, WebAssembly).
Мы предлагаем:
- Разнообразные задачи и по-настоящему крупные проекты;
- Молодой коллектив профессионалов и экспертов.
Обучение новых сотрудников
- Понятные обучающие материалы и работа с наставником на адаптационный период;
- Плавный ввод в рабочий процесс (от простых задач к сложным).
Комфортные условия и социальный пакет
- Современный офис в центре города;
- Корпоративная столовая;
- Ежегодные спортивные и творческие мероприятия для сотрудников компании и их детей;
- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
- Карьерный рост для активных сотрудников как вертикальный, так и горизонтальный.