Описание:
Обязанности:
- Генерация идей по развитию продуктов (товарный каталог, поиск, CMS) и формирование гипотез: выработка продуктовой стратегии совместно с стек-холдерами, оценка и отбор жизнеспособных гипотез, подготовка и контроль запуска их тестирования, сбор обратной связи от стейкхолдеров и конечных пользователей, участие в масштабировании успешных улучшений;
- Управление выполнением интеграционных задач с внутренними системами и внешними сервисами;
- Расчет и анализ бюджета на доработки продукта, расчет их окупаемости (ROI);
- Формулирование требований к продукту для команд разработки (функциональные и не функциональные, проектирование интерфейсов);
- Координация команд в проработке технических решений для достижения поставленных целей (в т.ч. направленных на обеспечение стабильной работы и повышение отказоустойчивости платформы);
- Поиск точек роста конверсии на вверенных участках воронки;
- Исследование и участие в решении операционных проблем, при их возникновении в вверенных продуктовых областях;
Требования:
- Опыт работы в роли Product Manager / Product Owner /Project Manager цифрового продукта от 3 лет (сфера Ecom – существенный плюс);
- Опыт построения верхнеуровневой архитектуры интеграционных проектов – с внутренними системами и внешними сервисами;
- Уверенное понимание принципов разработки клиентских приложений (frontend, backend) и желание погружаться на уровень архитектуры сервисного взаимодействия;
- Опыт работы на высоконагруженных проектах, знание особенностей разработки и поддержки;
- Опыт проведения CustDev, A/B/n и UI/UX тестирования;
- Опыт в создании плана развития продукта или отдельных функций и отслеживание его выполнения;
- Опыт проведения сравнительного анализа рынка и исследования потребностей аудитории (JTBD)Опыт работы в заказной разработке на стороне исполнителя будет большим плюсом;
Что мы предлагаем:
- Корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка;
- Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании;
- Полис ДМС;
- Гибридный график;
- Страхование от несчастного случая и болезней;
- Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
- Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы;
- Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности;
- Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании;
- Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.